12月17日晚，時代電氣召開“心創(chuàng)意·新未來”積分提案改善成果發(fā)布會。來自制造中心、物流中心、技術中心、半導體事業(yè)部、國變中心、檢測試驗中心等6個單位的提案人共發(fā)布了成本、效率、質量3類，共12項優(yōu)秀的積分提案，同臺競技，通過搭建各業(yè)務單元之間的交流平臺，分享、傳承了優(yōu)秀經(jīng)驗。

有針對產(chǎn)品設計的改善提案，在實踐中總結經(jīng)驗提出創(chuàng)新的改善思路，不僅降低了產(chǎn)品成品，還提高了設計的可靠性；還有對生產(chǎn)過程的改善提案，從細微處著手，使得勞動效率大幅提升，是對把細節(jié)做到極致的最好印證；還有針對工藝過程管理的改善提案，大膽創(chuàng)新，實現(xiàn)規(guī)范化、標準化管理，大大提高了工藝管理水平，同時也為實現(xiàn)提高質量水平提供了助力。

時代電氣工會主席譚永能充分肯定了此次發(fā)布改善項目在成本、效率、質量及管理水平提升等方面取得的成就。同時明確指出：第一、各部門在加強自身對標改善的同時，要多想從全局視角出發(fā)思考要進行哪些改善，從而為時代電氣整創(chuàng)造更多的價值；第二、要加強經(jīng)驗分享，重視構建全員改善氛圍；第三、改善提案要持續(xù)推進，要志存高遠，樹立更高的目標，齊心協(xié)力共同把時代電氣經(jīng)營得更好。

據(jù)悉，時代電氣今年已收集改善提案數(shù)12279條，參與人數(shù)3288人次，實現(xiàn)經(jīng)濟價值逾千萬元，助力公司“雙效”提升，時代電氣員工積分提案活動通過近十年逐步推進，形成了“人人有改善的能力，事事有改善的空間”的文化氛圍。