2月3日，中車時代電氣召開2018年度工作會議暨一屆三次職工代表大會，株洲所總經(jīng)理、黨委副書記李東林，廣鐵集團(tuán)時代監(jiān)造項目部主任李紅心，株洲所副總經(jīng)理、財務(wù)總監(jiān)熊銳華，鄧恢金、廖勤生、周官森、劉志先、劉甫松、楊期翔、龍正尚等老領(lǐng)導(dǎo)，中車時代電氣執(zhí)行董事、總經(jīng)理劉可安，黨委書記、副總經(jīng)理杜勁松以及其他在家的領(lǐng)導(dǎo)班子、高管成員，來自各條戰(zhàn)線的職工代表、列席代表共計200余人參加會議。軌道工程機械事業(yè)部寶雞時代、寧波時代的職工代表、列席代表通過視頻會議參會。

劉可安代表時代電氣經(jīng)營班子作題為《創(chuàng)新求變 精細(xì)提質(zhì) 三年行動再上臺階 百尺竿頭更進(jìn)一步》的工作報告。報告回顧了2017年工作，分析了公司面臨的各種機遇和挑戰(zhàn)，并啟動實施“三年行動計劃”，要求牢牢把握“十三五”后三年的發(fā)展機遇，深耕細(xì)作軌道交通領(lǐng)域，創(chuàng)新發(fā)展軌外新興產(chǎn)業(yè)，實現(xiàn)公司產(chǎn)業(yè)的平穩(wěn)發(fā)展和業(yè)績穩(wěn)步增長。

2018年是貫徹十九大精神的開局之年，是改革開放40周年，也是公司實施“十三五”規(guī)劃承上啟下的關(guān)鍵一年。劉可安要求，中車時代電氣全體干部員工要凝聚共識，攻堅克難，全力實現(xiàn)經(jīng)營目標(biāo)。要創(chuàng)新求變、精細(xì)提質(zhì)，三年行動再上臺階，百尺竿頭更進(jìn)一步，在新時代的創(chuàng)業(yè)新征程中展現(xiàn)新作為，取得新成績。

李東林對時代電氣的發(fā)展表示充分肯定。他表示，中車時代電氣已具備走向世界的能力，要堅持創(chuàng)新驅(qū)動、品質(zhì)發(fā)展，在未來高質(zhì)量時代的競爭中實現(xiàn)自身價值，實現(xiàn)從并跑到引領(lǐng)的轉(zhuǎn)變；要積極踐行職代會報告的精神，實施“三年行動計劃”，奮力達(dá)成“十三五”目標(biāo)；要充分發(fā)揮株洲所產(chǎn)業(yè)引擎的作用，提升管理能力，帶動所內(nèi)其他產(chǎn)業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展，打造受人尊敬的國際化公司，讓全體員工擁有獲得感、幸福感、安全感。

會議最后，杜勁松作了題為《激發(fā)時代偉力，爭做時代先鋒，為公司在新時期取得新跨越努力奮斗》的講話，與到場的干部員工就如何在新時代下推動公司的進(jìn)一步發(fā)展，交流了意見。杜勁松要求，要堅持以“三年行動計劃”的貫徹落實為中心，牢固樹立責(zé)任意識和創(chuàng)新意識，將憂患意識轉(zhuǎn)化為必勝信念，將發(fā)展壓力轉(zhuǎn)化為前進(jìn)動力，將企業(yè)愿景轉(zhuǎn)化為切實行動，緊緊抓住基層黨組織建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)、員工隊伍建設(shè)、干部作風(fēng)建設(shè)、企業(yè)文化建設(shè)、群團(tuán)組織建設(shè)六個著力點，為公司經(jīng)營管理工作的開展保駕護(hù)航。

會議期間，與會代表分組討論審議了總經(jīng)理工作報告，并就報告內(nèi)容提出了許多中肯和寶貴的意見、建議。大會還表決通過了總經(jīng)理報告的決議草案。各部門（單元）黨政負(fù)責(zé)人分別與劉可安、杜勁松簽署了目標(biāo)管理責(zé)任書、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書和安全、環(huán)保管理目標(biāo)責(zé)任書。

會上，中車時代電氣還對該公司2017年度“創(chuàng)優(yōu)爭先”優(yōu)秀團(tuán)隊、優(yōu)秀項目和先進(jìn)個人以及年度十佳員工進(jìn)行了表彰。以“陳燕平專家、劉文業(yè)博士”為代表的“機車IGBT器件可靠性和壽命研究團(tuán)隊”獲得時代電氣2017年度總經(jīng)理特別獎。